詹姆斯·哈登还能拿顶薪吗？

是的，我们现在讨论的是，一个曾经的MVP，三夺得分王，即将两夺助攻王的球员，他还能拿顶薪吗？咋一看，好像压根就不是个问题。但是，回归到主角身上，却真的是一个问题。因为，这个话题的主人是詹姆斯·哈登，一个篮球技艺无双，篮球智商超群，却总是被看低的球员。

跟欧文不一样，我们认为欧文不能获得顶薪长约，更多是因为他的风格之乖张，做事之不靠谱，性格之奇葩。而对于哈登，一个兢兢业业打球，认真工作不搞事情的打工人来说，纯粹就是围绕他的场上表现来看，他到底还值不值得一份顶薪长约。

很显然，哈登已经过了个人竞技状态的巅峰期了。特别是从得分方面来说的话，他再也回不去当初在火箭那样30+只是一般，40+才算不错的砍瓜切菜模式。也就是说，因为年纪和伤病的影响，哈登的竞技状态下滑导致他无法像以前那样全功率输出，用各种震撼的数据亮瞎大众眼球。但是，另一方面，随着工作经验的不断增加，他本来就历史级别的篮球智商和控场能力有了更进一步的提升。

一个很典型的例子，在费城在和步行者的进攻大战中4分险胜。哈登在进攻端只有可怜的11投3中最后仅仅拿了14分，在以往这可能就是一节的得分。但是，他全场送出了20次助攻，通过精准的穿针引线有效串联调动全队进攻。于是，球队其他人员个个勇猛有加，如虎添翼。更重要的是，这场比赛哈登助攻失误比为20：1。这实在是一个高效到近乎夸张的数据。

当然了，哈登不可能场场打出这样的高效表现。想表达的是，他的转型已经是非常成功了。很明显，如今的哈登已经从以前高调的得分狂魔模式转型为低调的球队大脑模式，换言之，他从得分后卫又变成了组织后卫。之所以用又，是因为，这样的角色哈登一点都不陌生。他可是一个你要我得分我可以拿得分王，你要我组织我可以拿助攻王的人啊。本赛季他场均10.8助攻，再次联盟第一，这个数据在他生涯排在第三位。但是再回到刚刚提到的失误的问题。判断一个控卫水平高低，助攻失误比无疑是一个重要因素。而哈登本赛季的失误数据为3.4，再和生涯第三高的助攻数比，可以发现他的工作效率有了很大的提升。

而且，很重要的一点是，现在哈登的得分能力是下滑了，但那是和他自己的高峰期相比，并不代表他得分就完全不行了。其他不说，在组织后卫这位置，得分能力没有人能比他强。在某些夜晚，我们还是会看到一个显露峥嵘的哈登，他会用他的砍分模式带领球队获胜。只是，这样的场次会比较少就是。那再结合哈登想要寻求顶薪长约，如果不行可能离开费城回到火箭的情况，谈谈这种可能。

一种比较奇怪的现象，费城一方面一副很需要哈登的样子，另一方面在支付工资方面却扣扣搜搜。简单讲就是，没有给哈登足够的尊重。要知道，以当前联盟的薪资情况，以哈登的能力和表现，他要5年2.72亿的长约简直太正常不过了。再加上他已经34岁的高龄，也就是说这是他的最后一份高薪合约，之后哪怕再继续工作，工资待遇也就只能看老板脸色了。更别说，他上赛季为了球队补强还主动牺牲了几千万的收入。综合这么多因素，他是一定要追求这份顶薪长约的。

那他要是和费城谈不拢呢，真的会回火箭吗？个人认为，可能性不大？一方面，哈登目前依然在最大限度地追求总冠军，有希望夺冠球队才是他的首选。而火箭无论是球员阵容还是教练水平，只有一个菜字可以形容。所以，他大概率是不会去的。再说了，今夏市场上他是最大的一条鱼，对他有意的球队绝对不会少。

那要是万一其他球队也都谈不拢，只有火箭愿意给他呢？这种情况就另说了。虽然总冠军很诱人，但是如果要牺牲很多收入去其他球队。还不如高薪回老东家，毕竟这里是他挥洒过青春，奉献过汗水的地方，他在这里名动八表，成为一方诸侯。那种归属感和荣誉感是很难有球队可以代替的。再说，总冠军需要阵容但运气有时也很重要，不是离开这队加盟那队就能理所应当得到。而工资却是实打实握在手里的，这关系到后半生的幸福指数高不高。

哈登追求总冠军和顶薪长约是并行的，如果两者兼得当然完美了。但如果只能选一样，那还是选合约吧。回去火箭带带新人，顺便忆往昔峥嵘岁月稠，球场打工人的幸福生活也就这样了。至于冠军，以外界一直以来对他的态度，哪怕夺冠还真未必能显著提升历史地位多少。所以，哈登当然还能拿到顶薪长约，至于在哪队就不好说了。至于总冠军，那就努力过，其他随缘吧！